二级人力资源管理师真题练习及参考答案-2 1、(多选题)()属于优质产品竞争策略。 A.某公司的通过促销模式扩大市场占有率 B.某公司使客户以更低的价格享受更好的服务 C.某公司按照未来的市场需要设计出一批概念性产品 D.某公司使用了更好的原料，使产品的使用磨损率大大下降 E.某公司研发的新一代图形加速器的运转速度超过竞争对手 答案：AD，P20 2、(多选题)采取投资策略的企业的管理特点包括( ) A.重视人才储备 B.员工参与管理 C.企业与员工建立长期工作关系 D.依靠工资、奖金维持员工的积极性 E.重视发挥管理人员和技术人员的作用 答案：ACE，P21 3、(多选题)通常情况下，( )。 A.实施吸引战略的企业雇佣保障比较低 B.实施吸引战略的企业的招聘主要来源于内在劳动力市场 C.实施投资策略的企业的岗位分析评价会尽可能详尽具体 D.实施参与战略的企业的员工更容易形成对企业的认同感 E.实施参与战略的企业的薪酬水平在市场上处于较高水平 答案：AD，P23 4、(多选题)劳动力市场支持系统包括( ) A.就业与失业保险体系 B.住房保障体系 C..劳动力培训开发体系 D,中介服务体系 E.相关法律法规体系 答案：ACDE 5、(单选题)一般而言， ( )企业文化的企业员工承担的量化考核压力最大。 A.家族式 B.发展式 C.官僚式 D.市场式 答案：D，P28 |
