2013年二级建造师《法规》复习资料：建造师管理制度和劳动关系的建立 劳动关系的建立 1）劳动关系的含义 2）确认劳动关系的时间 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 用人单位应当建立职工名册备查。 3）建立劳动关系时当事人的权利和义务 用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。 建造师管理制度 （一）了解建造师框架体系 1、建造师制度起源于英，发展于美，国际建造师协会有17个成员。 2、分级管理、条块结合：住房和城乡建设部负责对全国注册建造师实行统一管理；省建设厅负责二级注册建造师监督管理。 3、分级别、分专业：一级和二级；一级10个专业，二级6个专业。 4、注册建造师制度体系：六大标准：职业实践标准、教育和评估标准、考试标准、注册标准、执业标准和继续教育标准。 （二）掌握考试管理 1、二级：全国统一大纲、各省组织考试 2、一级：全国统一大纲、全国统一考试 （三）掌握注册管理 1、注意注册建造师与注册建造师资格的区别。 2、注册建造师的注册类别：初始、延续、变更、增项注册四类。有效期3年。 |
