二级建造师考试法规2Z204020 劳动合同及劳动关系制度辅导资料 2Z204020 劳动合同及劳动关系制度 2Z204021 劳动合同订立的规定 2Z204022 劳动合同的履行、变更、解除和终止 2Z204023 合法用工方式与违法用工模式的规定2Z204024 劳动保护的规定 2Z204025 劳动争议的解决 2Z204026 违法行为应承担的法律责任 2Z204021 劳动合同订立的规定 一、订立劳动合同应当遵守的原则 二、劳动合同的种类 三、劳动合同的基本条款 四、订立劳动合同应当注意的问题(劳动关系、试用期) 五、集体合同 2Z204022 劳动合同的履行、变更、解除和终止 一、劳动合同的履行和变更 二、劳动合同的解除和终止 (一)劳动者可以单方解除劳动合同的规定 (二)用人单位可以单方解除劳动合同的规定 (三)用人单位经济性裁员的规定 (四)用人单位不得解除劳动合同的规定 (五)劳动合同的终止 (六)终止劳动合同的经济补偿 2Z204023 合法用工方式与违法用工模式的规定一、“包工头”用工模式 二、劳务派遣 三、劳务分包企业 2Z204024 劳动保护的规定 一、劳动者的工作时间和休息休假 二、劳动者的工资 三、劳动安全卫生制度 四、女职工和未成年工的特殊保护 五、劳动者的社会保险与福利 2Z204025 劳动争议的解决 一、劳动争议的范围 二、劳动争议的解决方式 三、集体合同的争议的解决 2Z204026 违法行为应承担的法律责任 一、劳动合同订立中违法行为应承担的法律责任 二、劳动合同履行、变更、解除和终止中违法行为应承担的法律责任 三、劳动保护违法行为应承担的法律责任 |
