两全其美网校城

 找回密码
 注册

教育体育实施工作要点

2012-5-3 10:01| 发布者: vv16| 查看: 730| 评论: 0

摘要:  教育体育实施工作要点   一、指导思想   以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻科学发展观,全面贯彻党的教育方针,认真落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和区委二届十次会议和区“两 ...

 

 

 教育体育实施工作要点

 

  一、指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻科学发展观,全面贯彻党的教育方针,认真落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和区委二届十次会议和区“两会”精神,坚持依法治教、人才强教、科研兴教和质量立教,深化教育改革,深化素质教育,更加注重教育优先发展的保障体系建设,更加注重教育的内涵提升,在教育优质均衡发展的基础上,为实现“教育第一强区”目标努力奋斗。

  二、总体要求

  以建设“全省教育第一强区”为目标,进一步整资源,优化布局,突出办学特色和素质教育,切实加强学校领导班子建设,加大教师培训力度,努力实现教育在更高水平上的均衡发展,办人民满意的教育。

  三、年度目标

  年区教育体育工作的关键词是:规范、均衡、创新、提高

  (一)制定实施《区“十二五”教育发展规划》

  (二)办好每一所学校,教好每一个孩子。

  1、学前教育:启动《区学前教育三年行动计划》,完成年既定任务。在确保学前三年入园率达到80%,学前一年入园率达到85%的基础上,采取多种有效措施,保证幼儿园的保教质量,使全区幼儿得到良好的学前教育,真正做到教育起点的公平。

  2、义务教育:以“优质均衡”为目标,科学规划、缩小差距,推进全区学校标准化建设;以“规范特色”为抓手,建章立制,强化督导,促进学校规范化管理;以“减负增效”为核心,遵循规律,优化教学,不断提高教育教学质量。

  3、高中教育:整资源,优化结构,科学布局,高标准办好区属高中。

  四、主要任务

  1、建立教育系统学习型组织,抓好教育队伍建设。一是建立相关制度,加强教育行政干部、中小学校长及全体教职员工的政治理论和教育专业知识的学习,促进全区从事教育的人员的专业能力不断提升。二是大力推进名师名校长工程和特级教师培养工程,发挥名优教师、校长的引领作用,建立一支德才兼备的教育队伍。三是继续以社区教育实验项目、示范街镇创建、学习型社区创建为抓手,探索社区教育长效机制,推进社区学校规范化建设,加强社区教育师资队伍培训,积极创建社区教育示范区。

  2、加快学校建设步伐,促进优质均衡发展。整资源,科学布局,推进全区中小学标准化建设。加大教育信息化工作力度。完成校安工程建设。通过学校文化建设彰显办学特色。建立“区域学校发展共同体”和“发展联盟校”机制,改变全区中小学“二元结构”格局,达到“优质均衡”目标。

  3、保质保量完成《区学前教育三年行动计划》年既定任务。

  4、不断提高教学质量,有效推进素质教育。探索科学的学生学业水平质量和学生负担监测方法,切实减轻学生课业负担,开展学生社团活动,促进学生德智体美全面发展。改进学校德育工作;加强艺术教育;重视课程改革;抓好学科质量;提高教育科研水平;关心学生心理健康,改革考试评价制度,促进学生全面发展。

  5、做好普通高中教育调查研究工作,制定高中教育改革方案和发展规划;转自:http://www.Gwyoo.com科学定位,整资源,高标准办好高中。

  6、扎实抓好教育督导工作。成立督导室,建立督导机制。开展规范学校管理、提高教育教学质量的综督导,建立科学规范、有利学校发展的评估体系,使每一所学校都成为管理规范、办学有序的学校。

  7、大力推进人事制度改革。组织开展校长年度目标考核和新任校级干部试用期考核试点工作,加大校级干部公开选拔、交流任职、民主推荐力度,完善后备干部培养机制,不断优化教育管理队伍结构。尝试设立专门服务于远郊小型学校的英语、艺体学科教师中心,为这些学校提供教学和培训服务。探索建立教师交流制度,打破“一聘定终身”格局,加大内部调节、消化的力度,促进教师从超编学校向缺编学校、相对薄弱学校的流动,逐步建立由“单位人”向“系统人”转变的管理机制。完善教师绩效工资分配制度。将教职工的绩效工资待遇与其岗位职责、工作数量和工作绩效挂钩,向优秀人才、骨干教师和关键岗位倾斜,使绩效工资真正起到激发广大教师工作积极性的作用。

  8、全面推进体育工作。制定《区学校体育管理规范》,建立学校体育工作评比督查机制,促使每所学校都重视体育,积极开展阳光体育运动,坚持落实每天锻炼一个小时的要求,祛除功利思想,把锻炼学生身体和意志、学会锻炼方法、养成锻炼习惯作为学校体育的基本目标。充分发挥区内体育资源优势,全面推进体育事业进一步发展。成立区体育总会,采取政府、体育部门、协会主办以及联办、协办等多种形式,组织开展各类体育赛事,利用体育竞赛促进体育活动的开展,营造全民健身浓厚氛围,推动社会进步,促进经济发展。

  9、推进学校平安法治建设。进一步提升教育管理规范化、制度化水平。严格落实综治理领导责任制,建立校园及周边综治理工作长效机制。加强师生安全教育和学校安全管理,加大隐患排查整改力度,切实提高学校安全应急管理和处置水平。继续抓好校园周边环境专项整治,加强治安防范、校舍安全、消防安全、食品安全、学生接送车辆安全和重大活动安全管理,保障师生人身和财产安全。巩固和深化平安校园创建成果,全面开展“平安校园”创建活动。加**治建设力度,进一步加强青少年学生法制教育,推进依法治校示范校创建活动。建立和完善学校依法决策、章程管理、师生申诉等制度,实现学校管理的规范化和制度化。进一步规范党务、政务、校务公开,提高教育工作透明度。

  10、加强党的建设和政风行风建设。强化基层党组织的日常管理,深入开展“创先争优”活动,发挥党员先进模范作用。落实党风廉政建设责任制,强化责任追究;继续开展廉政文化进校园活动,建立健全有教育系统特点的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。发挥工青妇、关工委等群团组织作用,加强政风行风和师德师风建设。加强资金使用绩效审计,发挥内部审计在单位内部监督中的重要作用。抓好区教体局机关工作作风建设,树立育人为本、服务学校的意识,开展“感恩·责任”主题教育活动,建设廉洁自律、勤政高效的机关干部队伍。

 

  教育体育实施工作要点的延伸内容:如何写好你的工作计划

 

  一、为什么要写``工作计划:1、计划是提高工作效率的有效手段。工作有两种形式:一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理)二、积极式的工作(防火式的工作:预见灾难和错误,提前计划,消除错误)写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。计划是我们走向积极式工作的起点。2、计划能力是各级干部管理水平的体现。个人的发展要讲长远的职业规划,对于一个不断发展壮大,人员不断增加的企业和组织来说,计划显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写计划。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比较简单,只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。计划的重要性就体现出来了。3、通过工作计划变被动等事做变为自动自发式的做事(个人驱动—系统驱动)

  二、怎样写好工作计划:如何才能做出一分良好的工作呢?总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,主要是要做到写出工作计划的四个要素。工作计划的四大要素:(1)工作内容 (做什么:WHAT)(2)工作方法 (怎么做:HOW)(3)工作分工 (谁来做:WHO)(4)工作进度 (什么做完:WHEN)

  三、如何保证工作计划得到执行:工作计划写出来,目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了,执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力,或者无法执行跟方案其实有很大关系,如果一开始,我们不了解现实情况,没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理,我们的计划能不能真正得到贯彻执行,不仅仅是执行人员的问题,也是写计划的人的问题。另外,工作计划应该是可以调整的。当工作计划的执行偏离或违背了我们的目的时,需要对其做出调整,不能为了计划而计划。最后,修订后的工作计划应该有企业领导审核与签字,并负责跟踪执行和检查。

 
 

鲜花

握手

雷人

鸡蛋

路过

最新评论

★2015年工作要点——要点相关论坛话题
     
Baidu
中华会计网校 新东方网络课堂 中华会计网校会计继续教育 新东方网校 环球网校 中公网校

小黑屋|手机版|关于我们|两全其美网校城 ( 京ICP备05068258-34 )

GMT+8, 2024-4-20 08:46

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

返回顶部