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公务员面试中考生易犯的错误归类

2011-12-13 14:43| 发布者: qqyyliu4| 查看: 177| 评论: 0

摘要:   二、考场上考生常见的问题   (一)仪表心理   心理调试能力不足,在考试压力下往往忽视首因效应,不注意考场礼貌的问题。同时,从具体表现上,有的考生比较紧张,大脑空白,声音比较小,语言表达还有欠流畅 ...

  二、考场上考生常见的问题

  (一)仪表心理

  心理调试能力不足,在考试压力下往往忽视首因效应,不注意考场礼貌的问题。同时,从具体表现上,有的考生比较紧张,大脑空白,声音比较小,语言表达还有欠流畅、不够连贯,口误太多啰嗦,但是表达存在严重的断句现象。同时,考生答题语言表述过于口语化,缺少书面语表达,都是自己的语言,答题内容缺乏文采,过于平淡。

  (二)题目理解

  从题目的表现来看,出现上述问题的考生,往往对于问题的理解还不够到位,切题高度不够,切题比较缓慢。缺乏相关的角度,开头内容不够有效抓住题目,没有具体的内容的展开。不能针对具体的内容进行分析。

  (三)答题思路

  从答题思路的角度存在的问题主要有,首先,思维比较混乱,跳跃答题。答题的重点不够突出,中心不够明确。内容不够详细,分析问题的角度不够清晰,有些空洞。其次,对问题的理解不能深入,联系的内容比较复杂,没有经过精心设计,没有有力的语言。最后,答案的微观结构松散,缺乏论证。没有形成有力观点,在解读问题的时候没有形成框架性思维。

  (四)扩充知识

  在论证的过程中,很多考生面面俱到,模板套话的痕迹很强太强。比如很多考生都说:"专事有专人,专人有专责,"这句话已经说烂了。同时,这些考生阐述问题不能够结合恰当的例子,造成叙述内容两张皮的感觉。


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