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戚家山街道组织工作总结

2011-11-13 01:09| 发布者: vv7| 查看: 1246| 评论: 0

摘要:   戚家山街道组织工作总结   2009年,戚家山街道组织办在区委组织部和街道党工委的领导下,以科学发展观引导党的组织工作,围绕中心,进一步加强和改进干部队伍建设、党的基层组织建设和党员队伍建设,为和谐发 ...
 
  戚家山街道组织工作总结
 
  2009年,戚家山街道组织办在区委组织部和街道党工委的领导下,以科学发展观引导党的组织工作,围绕中心,进一步加强和改进干部队伍建设、党的基层组织建设和党员队伍建设,为和谐发展、科学发展戚家山提供坚强的组织保证。在这一年中,主要做了以下几方面工作:
  一、开展深入学习实践科学发展观活动
  街道开展深入学习实践科学发展观活动以来,街道确定了区域经济、开发建设、平安建设、民生提升、党的建设五项提升实践目标,确使取得活动实效推动街道经济社会又好又快发展。各党组织按照区委学习实践活动文件精神和街道学习实践活动实施方案要求,按照区域推进、分类指导、突出实践的原则,紧密结合自身实际,精心组织,突出特色,制订学习实践计划和实施方案。62个基层党支部995名党员通过各类专题讲座和专家讲座,深入浅出地理解掌握科学发展观提出的时代背景、科学内涵、精神实质和根本要求,以及学习实践活动的指导思想、主要原则和目标要求。组织党员到工业示范、农业示范、爱国主义教育、红色教育和廉政文化教育街道五个学习实践基地实地参观与学习交流,使党员干部对学习实践活动意义作用有了更深层次的理解和认识,同时坚定学好科学发展观并用以指导实践的信心和决心。通过村、社区、企业基层党组织,党代表、人大代表、政协代表和离退干部座谈会,深入广泛开展意见建议征求工作。总共征求意见建议126条,梳理后79条,街道领导班子成员及时汇总答复处理各自分管工作汇总的意见和建议,3条意见和建议上报区政府有关部门解决。街道领导班子成员在开展课题调研中,能够深入调查研究,辩证客观分析情况,敢于正视存在的问题,善于抓住主要矛盾,突出发展第一要务,重视和改善民生。为逸盛石化解决三期项目的环保审批实际问题,接受省第三批学习实践活动领导小组成员、省环保厅厅长徐震和市第三批学习实践活动检查组组长袁国自到逸盛石化党委、蔚斗社区党委检查指导。对街道学习实践活动取得了阶段性的成果表示充分地肯定。街道和社区分别举办文艺晚会4场、图片展4场、出版活动简报10期、知识竞赛等多种形式广泛宣传,开设学习实践活动专题网站和网上支部活动,为基层党组织党员提供学习实践活动的学习平台。
  在分析检查阶段,把学习调研取得的认识成果转化为实践成果的关键阶段。主要是做好民主生活会、调研、建立长效机制等各项工作,并为整改落实阶段做好准备。
  二、积极探索区域化党建工作
  全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“构建城乡统筹基层党建新格局”目标,主动适应城乡经济社会一体化发展实际,通过推进区域化党建工作,促进城乡基层党组织建设的有效融合和党建资源的充分共享,优势互补的工作新格局。通过积极探索,社区党建工作得到了加强。社区服务得到了延伸。促进了区域文化的发展、区域自治和资源共享。
  加强资源统筹,延伸社区服务。按照“区域统筹、集中配备、集约共享”的方式,把文化站、党校、远程教育站点、员工活动中心、社区文化广场等场所和设施向区域内所有员工和居民开放。青峙社区的活动室设体育活动室、电子阅览室、图书室、远程教育站等12个功能室,尽力满足企业和员工的需求。渡头社区特地为外来人员建立了“新渡头人服务中心”,设立图书室、乒乓球室、卡拉OK室、流动党员党支部会议室等,丰富了外来人员的文化生活。蔚斗、青峙两个社区制作服务手册,提高服务企业的水平。
  区域党组织、和谐共建理事会、社会群团组织三方联动,促进区域管理。形成区域党组织主导、和谐共建理事会协商自治、社会组织群团组织发挥作用的格局。确立党建带工建、团建、妇建等群团工作的工作思路,以群团工作促区域和谐。成立和扩大各类社会组织,发挥社会组织在推动区域管理、自治、和谐方面的作用。蔚斗、东升、渡头三个社区已经培育了文体、志愿服务等方面的各类社会组织,蔚斗社区上半年已培育摄影、篮球、乒乓球、舞蹈等四个社会组织。青峙社区已经在排摸企业文化队伍状况,将根据企业职工需求和兴趣爱好成立多种社会组织。
  探索建立健全促进区域管理的长效工作机制。建立和完善一套适应区域管理、适应各社区特点的工作机制,使区域管理工作能长期有效运作,取得实效。目前已经形成工作机制有:首问责任制、信息反馈制、定期走访制度、企业联络员制度、定期议事制度,以及工作汇报交流机制。成立企业联络员队伍,通过定期召开会议,密切联系企业,开通企业服务热线,建立青年QQ群,畅通社区与企业的沟通联系渠道。
  三、不断夯实基层组织基础
  今年以来,对15个届期已满或委员缺额的基层党组织及时进行换届选举或增补选举。根据区域化党建管理工作要求,对基层党组织进行清理调整,明确基层党组织归属,进一步清理党员组织关系,对部分党委、党总支下属的党支部进行整合。通过专项组织资源整合后,街道35家企业党组织隶属关系全部分别归划到蔚斗社区、渡头社区和青峙社区3个党组织中去。这样更加有利于加强对企业党组织的领导、有利于企业党组织开展活动、有利于促进对党员服务的原则。从而进一步确保学习实践科学发展观活动的顺利开展和有效落实。社区2名后备干部、1名企业党支部书记和4名社区户警增补为社区党组织副书记,从而进一步增强社区党组织的战斗堡垒基础。发挥综合党支部的“孵化”作用,今年内又“孵化”2个企业党支部,进一步扩大非公企业党组织的组建率和党建工作覆盖面。加强对非公企业党建工作的规范化建设指导,组织党支部书记现场参观学习和经验交流,促进共同提高。同时注重发挥示范点的引领带头作用,今年共有4家非公企业党组织参与创建非公企业党建示范点,取得了较好的效果。
  开展村级班子动态评估及整改行动:专门组织各联村干部召开村级班子评估会议,讨论交流各村班子整体运作情况、存在问题及相应工作对策。在此基础上,再召开党政会议进行专题研究,确定了各村班子评估类别和今后班子建设工作计划,形成了评估报告。对班子中存在的主要问题如个别村班子内部工作合力形成不够,作用发挥受到限制,村级实事工程建设推动较难,党员群众对村班子的评价不高等问题,制定了整改措施和对策。
  四、审慎做好党员发展培养工作
  落实好党员发展规程各项要求,在确保程序规范、材料齐全的基础上,重点做好对发展对象的考察、公示、函调三项工作,重视群众的满意度和认可度,尽量把党员发展工作透明化、公开化,把发展对象置于广大群众的监督之下。采取“双公示”,即在工作单位和所在村、社区同时公示的方法,确保群众认可。坚持做到“三个”100%,即积极分子考察材料100%预审,发展对象100%的座谈考察,新党员100%谈心谈话。举办了第三期入党积极分子培训班,共培养66名入党积极分子,发展党员28名,转正38名,目前有发展对象8名。在企业,按照“把党员培养成业务骨干,把业务骨干发展为党员”的思路,坚持党员与骨干同步发展。农村党员发展工作取得突破,改变了多年未发展党员的现象,每个村都有1-2名不等的发展培养对象,上半年已发展2名农村党员。
  五、积极探索开放式党员教育管理模式
  以各党员服务中心为依托,结合“党员服务月和服务日”,大力开展党员志愿服务活动,为党员发挥作用搭建平台。集中开展了便民服务、义务植树、环境卫生整治、文明交通劝导等志愿服务活动,以“党带群”,即党员带动群众,共同联系孤寡残疾老年人的形式,开展社区居家养老志愿服务活动。在全街道开展“亮剑行动”,让每名党员在党的会议、活动中都佩带上“为党旗增辉”的党徽,要求党员亮出身份,增强党性,发挥作用。社区党组织还向企业党团员发出一封与企业共渡时艰的公开信,号召大家坚定信心,团结带领员工,与企业齐心克艰。在蔚斗社区党委开展“开放式党员教育管理”组织工作项目试点,形成了组织设置开放化,形成党建工作的无缝覆盖;党建资源开放化,促进党员服务中心的共享;党务活动开放化,增强党员活动的区域影响;活动方式社会化,实现党组织领导方式转型的工作思路和目标。加强对党员和党组织的管理,实现党内日常工作的科学化和管理工作的自动化,提高工作效率,比较彻底地完善党内信息管理系统。根据组织隶属关系调整了系统组织结构;关注党员变动,定期更新党员信息;做好党组织关系接转,及时采集党员信息;调整党组织设置,做好支部间党员调转;采用提醒设置,做细党员信息工作。
  六、发挥远程教育站点和网上支部作用
  做好日常维护、确保正常播放,落实操作员A、B岗制度。今年主要集中组织系列收看活动,内容有国庆60周年系列、科学发展观系列和服务系列(救灾减灾、甲型H1N1流感防控、农村赤脚医生培训等),集中开展了一次站点检测和操作员培训活动,青峙社区基本完成远程设备与系统的安装,将为青峙工业园区企业建立一个开放式的远程教育服务站。
  依托“北仑党员e家”网络平台,4个社区开展网上支部建设活动,搭建起基层党组织公开信息、交流互动的工作平台。结合学习实践活动,利用网上支部平台,展示学习实践活动的工作成效,探索网上组织生活,丰富基层党组织活动方式,提升基层党建信息化水平。
  七、做好大学生社会工作者培养管理工作
  今年新招聘五位大学生到社区工作,通过完善“激励、培训、传带、锻炼”四项机制,促进大学生社会工作者提高工作能力,安心基层工作。街道组织办对大学生社会工作者的思想工作情况进行及时的跟踪了解,在政治上引导他们积极向党组织靠拢,目前一名大学生已成为预备党员,两名已经成为入党积极分子。组织大学生社会工作者参加上级及街道组织的各类培训,增强服务新农村建设、服务居民群众的意识和能力。安排大学生社会工作者在村(社区)团支部书记、远程教育操作员、信息员、档案员等岗位上开展实践接受锻炼。
  2010年组织工作要点及思路
  2010年,我们将坚持继续贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻十七届四中精神,进一步巩固基层组织阵地,加强党的先进性建设和干部队伍建设,为推进街道经济社会各项事业和谐发展、科学发展提供坚强的组织和人才支持。
  一、继续做好学习实践活动的整改落实工作
  以分析检查报告为主要依据,对查找出来的问题,进行全面分析和归类,认真研究制定整改方案,按照轻重缓急和难易程度,明确整改落实的项目、目标和时限、具体措施、责任主体。整改方案紧贴本单位实际,并以适当方式向党员、群众公开,接受群众监督。解决突出问题坚持实事求是,尽力而为、量力而行,重点解决涉及群众切身利益、反映相对集中、经过努力在活动期间能够解决的突出问题。对依靠本级力量难以解决的问题,要及时向上级报告,通过组织帮扶、上下联动加以解决。
  二、认真学习贯彻党的十七届四中全会精神
  深入学习贯彻落实好党的十七届四中全会精神,深入推进“两创”战略,实现“五大提升促发展,共建和谐戚家山”的实践目标,推动街道经济社会又好又快发展。参加学习实践活动的基层党组织和广大党员,特别是党员干部,按照四中全会“六个坚持”的要求,把学习贯彻党的十七届四中全会精神作为学习调研的重要任务、分析检查的重要依据、整改提高的重要目标,不断推动党的建设创新,使党的建设各项工作始终与时代要求相适应。
  三、进一步加强区域化党建工作
  坚持与经济社会发展规划有机结合起来,在地域范围、管理对象全覆盖,完善区域党建工作规划。深化落实区委中共宁波市北仑区委关于进一步加强城乡统筹的基层组织建设的意见(〔2009〕4号)精神,按照“优势互补、信息互通、资源共享、人才共育、工作共进”的目标,积极推动党组织之间的互联、互补、互动,推进各类党组织的融合互动。积极开展“关系在单位、活动在区域、奉献双岗位”活动,健全城乡一体的党员服务网络。推行开放式的党员教育管理模式,坚持党员活动方式社会化,进一步提高基层党组织和党员的影响力、凝聚力和号召力。积极创新区域性党组织的领导方式和工作方式,功能互补、互为支撑的基层组织工作新体系,形成党组织主导、行政组织配合、经济社会组织以及各类群体共同参与、联接体制内外的区域化社会治理模式。研究制定区域化党建工作考核评价办法,确定工作指标,合理设置考核内容,并将其纳入辖区党组织年度考核内容。
  四、加强对党员的日常教育和培养
  规范基层党支部各项工作,增加工作透明度,增强党组织的凝聚力和战斗力,增强党员的身份意识,加强党员经常性教育管理,积极发挥党员先锋模范作用。着重抓好党支部每月固定活动日制度的落实,健全完善党组织“三会一课”制度,民主评议制度,及民主协商、民主决策、民主监督制度,保障党员的知情权、参与权、议事权和决策权。不但要加强对流入党员的管理和服务,还要加强对外出党员的教育管理,建立与外出流动党员的经常性联系机制。充分利用街道教育资源,在党员中经常性地广泛开展党日活动,增强教育实效。严格落实区委《发展党员工作规程》各项要求,确保程序规范、材料齐全的基础上,重点做好对发展对象的考察、公示、函调三项工作,重视群众的参与度、满意度和认可度。
  五、规范远程站点和网上支部管理
  积极发挥远程教育作用,着重优化远程教育环境,丰富远教节目内容,提高远教实效。坚持学用并举,注重实效原则。充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用。在建好、管好远教站点的同时,积极开展各种教育学习活动。推进网上支部建设各项要求的落实,充分利用网上支部平台,推进基层党务公开,展示学习实践活动的工作成效,探索网上组织生活,不断丰富基层党组织活动方式。
 
  戚家山街道组织工作总结的延伸阅读:如何写好你的工作总结
 
  一、工作总结的内容 1.基本情况 这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等;形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。2.成绩和做法 工作取得了哪些主要成绩,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,这些是工作的主要内容,需要较多事实和数据。3.经验和教训通过对实践过程进行认真的分析,找出经验教训,发现规律性的东西,使感性认识上升到理性认识。4.今后打算 下一步将怎样发扬成绩、纠正错误,准备取得什么样的新成就,不必像计划那样具体,但一般不能少了这些内容。
 
  二、工作总结的特点 总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个方面。 1.自我性 总结是对自身社会实践进行回顾的产物,它以自身工作实践为材料,采用的是第一人称写法 ,其中的成绩、做法、经验、教训等,都有自指性的特征。2.回顾性 这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来,对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去,对前一段的工作进行检验,但目的还是为了做好下一段的工作。所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的,一方面,计划是总结的标准和依据,另一方面,总结又是制定下 一步工作计划的重要参考。3.客观性 总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种,这决定了总结有很强的客观性特征 。它是以自身的实践活动为依据的,所列举的事例和数据都必须完全可靠,确凿无误,任何 夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。4.经验性 总结还必须从理论的高度概括经验教训。凡是正确的实践活动,总会产生物质和精神两个方 面的成果。作为精神成果的经验教训,从某种意义上说,比物质成果更宝贵,因为它对今后 的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的惟一标准的 原则,去正确地反映客观事物的本来面目,找出正反两方面的经验,得出规律性认识,这样 才能达到总结的目的。
 
  三、工作总结的写法 (一)总结的标题 (二)总结的正文 和其他应用文体一样,总结的正文也分为开头、主体、结尾三部分,各部分均有其特定的内容。1.开头 总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导 思想,以及总结目的、主要内容提示等。作为开头部分,要注意简明扼要,文字不可过多。2.主体 这是总结的主要部分,内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。这部分篇幅大、内容多,要特别注意层次分明、条理清楚。主体部分常见的结构形态有三种。第一,纵式结构。第二,横式结构。第三,纵横式结构。主体部分的外部形式,有贯通式、小标题式、序数式三种情况。3.结尾。
 
  四、注意事项 1.要坚持实事求是原则 2.要注意共性、把握个性3.要详略得当,突出重点。
 
 

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