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党委书记述职述廉述德报告

2015-12-1 17:54| 发布者: bjangel| 查看: 89| 评论: 0

摘要: 党委书记述职述廉述德报告根据县纪委的要求,我报告本人履行职责、廉洁从政、品德修养有关情况。一、个人及家庭情况我叫郑辉,男,41岁,大学文化,1992年7月加入中国共产党,1993年7月大学毕业参加工作。XX年9月调 ...
党委书记述职述廉述德报告

根据县纪委的要求,我报告本人履行职责、廉洁从政、品德修养有关情况。

一、个人及家庭情况

我叫郑辉,男,41岁,大学文化,1992年7月加入中国共产党,1993年7月大学毕业参加工作。XX年9月调鲤溪镇任镇长,XX年3月任鲤溪镇党委书记。我一家3口人,妻子在县国土局工作,女儿在读初中。

二、履行职责情况

自任党委书记以来,我认真践行“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,努力工作、恪尽职守,带领全镇广大党员干部群众,严格执行县委、县政府的决策部署,完成了各项目标任务。

1、稳农业、调结构,大力发展农业经济。一是调整产业结构。今年,我带领党委一班人,响应中央粮食生产安全的号召,在永安一带建立了“东舂河万亩优质稻示范基地”。在雷玄、下庄建立了1000亩蔬菜基地。二是大力发展烤烟生产。为了发展烤烟产业,我经常深入田间地头,与烟农谈心。为了落实县委分配的任务,我要求同志们用皮尺和gps核面积,出台奖励烟农的政策。今年种植烤烟3800亩,收购烟叶9575担,加上级外烟,突跛了一万担。超额完成了县委、县政府分配的任务。

2、打基础,保民生,推进社会事业有序发展。一是持续开展城乡环境综合整治,建立长效机制。(一)完善基础设施。在全镇55个行政村新建了100个垃圾池。(二)继续加大投入。为55个行政村添置了80辆环卫板车,镇里还专门买了一台福田农用车,采取户清扫,村收集,镇清运的模式,建立了长效机制。农村环境卫生明显好转。二是大力改善民生。注重民生改善,不断加强社会保障。今年,全镇改造农村危房267户,集中新建了吕家、东山岭、香炉畴、柏家岭四村五保之家,解决了50多名五保老人居住难问题。在评定低保对象工作中,我带头执行纪律,不打召呼,不搞特权,采用“逆推法”,尽最大努力,确保最困难的吃上低保。积极向上争取项目,立项规划。惠及2万人投资800万元的农村居民安全饮水工程已经开工建设。向国土部门争取的1600万元的8000亩的高标准基本农田建设项目,现正进行评审立项。

3、转作风,树立良好政风民气。 

我带领同志们几乎没有休过“双休日”。同志们也非常努力工作,干部作风得到很大原转变。特别是今年清明期间,全镇干部职工没有一人请假,全部坚守一线,确保了清明期间的稳定。

三、廉洁从政情况

作为党委书记,我始终把讲政治、顾大局作为自已的带班准则。     

1、坚持民主集中制。党委的各项决策,我都先听取主要领导和分管领导的意见,征求同志们的意见,把发扬民主作为科学决策的前提。镇里的各项决定、人事安排、重大决策等大的事项都提交党委会谈论集体研究。在全局工作与班子成员分管工作上,始终坚持开明、放权、放手,注重调动班子成员的工作积极性。

2、坚持原则,秉公办事。一是带头执行制度。作为一把手,我坚持用制度管人,用制度管事。工作中,制定了用车制度,财务管理制度,领导接访制度,办公室管理制度等一系列制度。自己带头遵守执行。并严格要求身边的工作人员带头做到。在今年的七站八所的机构改革中,镇里与我接触最密切的司机,群众测评打分是排一、二名的。今年是乡镇换届之年,我镇提拨、进城共13名同志,我坚持党委制定的正确用人导向,选贤用能,把经常苦战在一线的、担任片组长的同志积极向县委推荐。二是严格遵守制度。我认真落实一岗双责、三个不直接分管的制度,任职以来没有操办婚丧喜庆事宜,没有干预和插手工程的情况,没有收受现金,有价证券支付凭证,没有利用职权和职务上的便利为本人,配偶,子女及其他亲属、身边工作人员谋取私利。没有安排亲戚来鲤溪承包一个工程。

3、坚持节约,依法行政。坚持勤俭节约。单位公务接待严格按照县里限定的标准执行,没有超标准接待,来人来客尽量安排在机关食堂。我没有到单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用,没有用公款进行高消费的娱乐和健身活动。现在使用的车是上届党委买的,已经行驶了17万公里。没有专用的办公室,是区公所时所建的套房,既是卧室,又是办公室,没有装修。任书记以来没有因公因私出省,出国。

4、勤备敬业爱岗。我长期坚持“双休日加班不休息”的勤政计划,安下心来抓实事,以自身的行动带领和影响他人。五年来,我走遍了鲤溪镇55个行政村,165个自然村,爬过了大部分山岭。熟悉了鲤溪镇的山山水水,为工作正确决策,掌握了有力的素材。

四、品德修养情况

在工作生活中我注重品德修养,增强自己干事创业的能力。

一是讲政治政德。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨,坚定理想信念和政治立场。自觉维护党的形象,坚决维护人民群众的利益。在工作中坚持原则,不泄露党和国家秘密,不传谣、不中伤。二是讲社会公德。带头发扬社会新风尚,热爱社会公益事业。今年三月,我首发倡议,片组长以上的班子成员每人每年捐款200元,成立“爱心基金”,用以扶持贫困学子。在我联系的蛇脑头村,有位名叫姜亚秋的两女结扎户,家庭负担重,我与他们家进行了接对帮扶。三是讲家庭美德。家庭成员之间互敬互爱,和睦相处,尊老爱幼,诚恳厚道,与街坊邻居友好相处。四是讲职业道德。时刻要求自己解放思想,有创造性的开展工作。凡组织上安排的工作我从不讲价钱,不打折扣,努力完成。不弄虚作假,不搞形式主义。没有酗酒失态、滋事扰民、见利忘义的行为。 

五、存在的问题及今后努力方向

在工作中也还存在一些不足。比如抓领导班子廉政勤政建设力度还不够大,对干部的教育管理工作还不够细致;平时与班子成员交流思想少,沟通不够,谈工作多,工作上存在急燥心里,批评多,关心帮助解决实际困难方面做得不够。今后,我将加强学习,改进不足,自觉把思想和行动统一到县委、县政府对经济社会发展的部署上来,统一到各级党风廉政建设责任制工作会议精神上来,坚持一手抓经济和社会发展,一手抓党风廉政建设,切实增强镇领导班子整体合力和履职能力。使全镇的工作上一个新台阶。

谢谢大家!

 

党委书记述职述廉述德报告的延伸阅读——述廉报告的程序规定

 

一是各级党委(党组)应严格遵守《条例》规定的述职述廉的时间、次数和范围。二是述职述廉应向群众公开,虽然《条例》对此未作强制性规定,但为增强这项制度的实施效果,群众参与是题中应有之义。 三是领导干部述职述廉要提前发出通告,说明由谁来述、主要述什么内容,以及进行述职述廉的时间、地点等情况,以便让参与听取领导干部述职述廉的群众有一个思想上和行动上的准备。 最后,加强述职述廉的评议工作。述职述廉是一种自律机制,需要与他律机制相结合,因此,应当对述职述廉领导进行事前、事中乃至事后的监督考察,即对其所述内容的真实性进行质证、调查,形成评议结论,作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

     


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