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改革加剧人才紧缺执业药师前景看好_执业药师就业前景分析

2015-9-1 16:03| 发布者: azhihong| 查看: 114| 评论: 0

摘要: 改革加剧人才紧缺执业药师前景看好_执业药师就业前景分析  【摘要】改革加剧人才紧缺执业药师前景看好_执业药师就业前景分析,帮助大家更加了解执业药师发展前景。值得大家关注的是,虽然执业药师人数紧缺,但是执 ...
改革加剧人才紧缺执业药师前景看好_执业药师就业前景分析

  【摘要】改革加剧人才紧缺执业药师前景看好_执业药师就业前景分析,帮助大家更加了解执业药师发展前景。值得大家关注的是,虽然执业药师人数紧缺,但是执业药师考试难度比较大,通过率较低。预测2015年报考执业药师人数将会比往年都多,考生所面临的竞争压力也越来越大。

  一、医药体制改革

  2012年1月20日国务院印发《国家药品安全“十二五”规划》的通知,明确指出:在“十二五”期间完善执业药师制度。即2012年开始,新开办的零售药店必须配备执业药师;到“十二五”末,所有零售药店法人或主要管理者必须具备执业药师资格,所有零售药店和医院药房营业时有执业药师指导合理用药,逾期达不到要求的,取消售药资格。

  这一规定意味着所有药店,无论是零售药店还是医院药房,都必须配备足额执业药师,否则就会面临关门的危险。

改革加剧人才紧缺 执业药师前景看好

  为了进一步规范药店执业药师制度,国家最新颁布的GSP已于2013年6月1日正式实施。新版的GSP配合为药品安全“十二五”规划对执业药师配备的要求,继续强调:“零售药店的企业法定代表人或者企业负责人应当具备执业药师资格。企业应当按照国家有关规定配备执业药师,负责处方审核,指导合理用药。”进一步从规章制度角度强调了零售药店执业药师配置的要求。

  二、执业药师现状

  据相关数据显示,目前我国取得执业药师资格证的药学技术人员约有20万人,药品生产、流通、使用领域几乎各占三分之一,其中分布于药品使用领域的约7万名执业药师则大部分供职于医疗机构,零售药店只占到2万名左右。这明显与我国多达40多万家的零售药店不成比例,短缺十分严重,在我国三线城市,执业药师在职在岗的几率最多不超过三成。

  执业药师缺口大、分布不合理,整体执业能力有待提高的现状,已经成为药品经营进一步发展的瓶颈。在医药类专业招聘网站上,对执业药师的招聘量也一直位居前列。伴随国家对医药行业的进一步规范,以及药师人才的紧缺,也将促成执业药师薪资的不断上涨。

  三、历年执业药师通过率

改革加剧人才紧缺 执业药师前景看好

  专家指出,虽然说目前执业药师人数紧缺,就业前景一片光明,但是执业药师考试也不是那么简单就能通过的。根据国家人事部考试中心数据统计,2014年全国执业药师19.52%的合格率,创历年新高,但是考试合格率仍然没有突破20%。考试难度比较大,通过率较低,也使得执业药师人数远远不能达到国家所需要的数量。

  此外,执业药师报考条件相对来说比较严格,对报考人员的学历以及从事专业工作的年限都有着明确的规定。2014年11月25日,在中国药科大学举行的全国首届高等药学继续教育论坛上,更有专家透露,以后执业药师考试报名门槛将从目前的中专提高至本科。从报考人数上来看,2013年报考人数突破 40万人,2014年报考人数突破84万,预测今年报考执业药师人数将会更多,考生所面临的竞争压力也越来越大。


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