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最新2013年党委工作要点

2013-1-12 15:09| 发布者: bjangel| 查看: 310| 评论: 0

摘要: 最新2013年党委工作要点2013年要以“xxxx”重要思想和党的xx届六中全会精神为指针,紧密围绕改革、发展、稳定,坚持以科学发展观统领全局,以改革创新的精神不断加强和改进思想政治工作。要紧紧围绕“提高党员素质、 ...
最新2013年党委工作要点

2013年要以“xxxx”重要思想和党的xx届六中全会精神为指针,紧密围绕改革、发展、稳定,坚持以科学发展观统领全局,以改革创新的精神不断加强和改进思想政治工作。要紧紧围绕“提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进各项工作”的目标,将建立共*产*党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制这一要求,贯穿于党的工作的各个环节。坚持把制度建设与推进全院事业的进步结合起来,与构建资源节约型、环境友好型、进步和谐型企业结合起来,与强化内部管理,提高核心竞争力结合起来,通过开展文明创建活动,进一步巩固先进性教育成果,使我院党的工作在工作思路上有新拓展,在工作内容上有新特色,在工作机制上有新突破。  

一、牢固树立和落实科学发展观,为事业发展提供正确的政治导向与指引 
(一)提高思想认识,树立科学发展理念 
要坚持用科学发展观武装全体党员,特别是党员领导干部的头脑,大力宣传全院各部门紧密结合实际贯彻落实科学发展观的生动实践,大力引导广大党员干部牢固树立以人为本的观念、全面发展的观念、统筹协调的观念,真正把科学发展观的要求充分体现在事业发展的各项具体工作中。 
(二)发挥导向作用,引导职工积极投入全院中心工作 
要贴近实际,贴近工作,围绕改革发展的中心工作,加大宣传教育的力度,通过讲形势、讲任务、讲目标、讲措施,统一党员干部的思想,引导干部职工认清工作的紧迫性、发展的艰巨性、稳定的重要性,进一步增强干部职工树立和落实科学发展观,做好本职工作的责任感和使命感。 
(三)坚持以人为本,建设我院人才高地 
按照创建学习型组织的要求,不断加强教育和学习培训力度,支持、鼓励职工通过不断学习,提高自身能力与水平,形成一支具有较高综合素质的职工队伍;加大人才的培训、培养力度,在实践中培养锻炼一批懂技术、会管理、善经营的经营管理人才和一批掌握核心技术的科技拔尖人才,为事业的快速发展提供人才保证。  
(四)围绕工作大局,增强思想政治工作的实效性 
以正确的舆论引导人、细致的工作感化人、先进的典型激励人,结合我院的工作实际,加大宣传力度,加强信息工作,不断扩大我院的知名度;切实加强思想政治工作,及时了解和做好职工群众的思想工作,稳定情绪、化解矛盾、凝聚力量;充分发挥身边先进典型的教育和示范引领作用,充分调动全院职工的积极性、主动性和创造性。 

二、加强各级党组织和党员队伍建设,为事业发展提供有力的组织保证 
(一)加强院领导班子建设,努力形成与时俱进、奋发有为、真抓实干、团结协作的领导集体 
进一步提升院领导班子和领导干部的整体素质,按照提高执政能力的要求,不断强化大局意识、责任意识、发展意识、创新意识;进一步加强民主集中制建设,强化民主意识,维护班子团结,充分发挥班子整体功能,促进科学决策,提高工作效率;进一步抓好作风建设,过好双重组织生活,自觉接受组织和党员群众的监督,牢记“两个务必”,树立勤政廉政的良好形象。 
(二)加强支部建设,更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用 
不断健全完善先进性教育的长效机制,进一步增强党组织创新力、凝聚力和战斗力,发挥党支部在部门领导班子建设中的作用,通过完善制度、健全机制、创新管理,促进党支部建设水平的提高;要加强支部建设的规范管理,理顺组织关系,根据院内机构调整和人员变动,及时做好党支部的调整;要继续加强党务工作者的业务培训和工作交流,提高党务工作者的业务水平,使党支部工作上一新的台阶。 
(三)加强党员干部管理,充分体现党员的先进性 
坚持党管干部原则,继续推行并完善竞争上岗、公开选拔、择优聘任的用人制度,进一步规范干部选拔任用工作;进一步加强、改进党员的教育管理工作,严格组织生活制度,不断提高党员政治素质,更好地发挥先锋模范作用;严格党员发展工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则,把好入口关,不断增强党员队伍的整体素质。
三、深入开展精神文明创建活动,为事业发展营造良好氛围 
(一)加强领导,完善机制,确保文明创建落到实处 
认真贯彻落实《文明行业创建活动实施方案》,切实加强对文明创建工作的组织领导,形成党政工团齐抓共管的工作格局;进一步完善文明创建工作机制,明确创建工作目标,结合勘测工作实际,开展争创文明部门和争做文明职工活动,扎扎实实抓好文明创建工作的落实。 
(二)强化道德教育,树立职工文明形象 
认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,重点搞好以理想信念教育为核心、职业道德教育为重点的思想道德建设,进一步增强全院职工的文明意识、法制意识、服务意识和道德意识;进一步加强全院职工的思想作风建设,培养特别能吃苦、特别能打硬仗、特别能奉献的勘测职工队伍,形成干事创业的良好氛围。 
(三)倡导节约,优化环境,努力构筑和谐设计院 
坚持开展建设节约型设计院活动,大力倡导节约文明,教育广大职工自觉树立艰苦奋斗、勤俭建院的作风;大力开展环境建设,美化院内环境,办好职工活动中心,组织开展丰富多彩的文体活动;通过开展文明创建活动,切实达到更新发展理念、拓宽发展空间、优化发展环境的目的,维护全院的和谐稳定,促进事业的持续、快速、健康、协调发展。 
(四)注重工作创新,整体推进企业文化建设 
努力建设具有鲜明时代特征和特色的的企业文化,通过企业文化培育和发展,进一步提高我院的核心竞争力;加强企业文化建设的宣传力度,通过开展我院经营方针、发展目标的宣传学习活动,使企业文化的先进理念人人皆知、深入人心;大力倡导艰苦奋斗、自主创新的精神,不断增强全院职工的凝聚力和向心力,在全院形成爱岗敬业、团结奋进的良好氛围。 

四、切实加强党风廉政建设,为事业发展提供坚实的思想基础 
(一)加强宣传教育,牢固构筑党员干部的思想道德防线 
认真贯彻落实《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的实施纲要》,要做到深刻领会、广泛宣传、全力推行;加大反腐倡廉工作的宣传教育力度,结合党员干部的思想实际,深入进行学习党章、遵守党章,贯彻党章、维护党章的教育,教育和引导党员干部切实增强党纪党规意识;深入开展法制宣传教育,提升全院干部职工的法律意识,自觉遵纪守法(二)加强制度建设,切实提高党风廉政建设水平 
积极推进党风廉政建设责任制的落实,强化责任意识、明确责任范围、规范责任考核、严格责任追究;要在重点环节、薄弱环节、关键环节上突出制度的规范和约束作用,建立严格教育、严格管理、严格监督的工作机制,发挥教育、制度、监督综合效应;贯彻执行《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》和《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》,防止七种情况的出现;加强党风廉政建设责任制执行情况检查,促使党员干部严格要求、廉洁自律,扎实推进党风廉政建设。 
(三)加强规范管理,积极推进反商业贿赂工作 
要贯彻落实中纪委六次全会精神,把反商业贿赂作为今年反腐倡廉工作的重点,教育引导职工提高认识,正确对待,规范管理,杜绝商业贿赂行为的发生,进一步转变市场拓展理念,促进事业的发展。 
(四)加强党内监督,为各项工作的开展保驾护航
完善党务公开,拓宽党员参与党内事务和重大决策的渠道,落实党员的知情权、选举权、参与权和监督权;加强对党员干部工作纪律、廉政纪律、工作效能、服务质量的监督,特别是对重点工作岗位、重点部门党员干部的监督,把监督贯穿于党员干部的日常管理之中;要采取坚决有力的措施,严厉查处违反党纪政纪的案件,形成以教育、制度、监督并重的思想预防保障体系。 

五、充分发挥群团组织作用,为勘测事业发展调动一切积极因素 
(一)加强对工会工作的领导和指导,发挥工会在群众思想政治工作中的积极作用 
切实加强工会工作,健全完善工会工作体系和工作机制,切实做好院务公开工作,保证广大职工群众的知情权,推动我院民主化、科学化管理进程;积极开展以振奋精神、凝聚力量、活跃气氛、丰富生活,构建和谐设计院为主题的各类文化体育活动;引导工会积极配合党委做好职工群众的思想政治工作,充分发挥职工的主人翁作用。 
(二)进一步加强团的组织建设,培养和造就新型青年人才 
把握好新形势下共青团的职能与作用,坚持党建带团建,切实加强对共青团的领导;围绕改革发展大局,以“双争双创”为重点,深入开展“青年文明号”、“青年岗位能手”等活动,教育、凝聚、激励团员青年建功立业;大力表彰先进团组织、优秀团员和青年,抓好团干部培训,做好推优工作,热情关心团员青年的思想教育,促进青年职工的锻炼提高和成长成才。 
(三)关心爱护职工,继续做好职工福利工作 
积极关心、爱护职工,做好职工的福利工作,在国家政策允许的范围内,积极提高职工福利待遇;为职工办实事,解决好与职工切身利益密切相关的问题,关心帮助困难职工,解决好生活中的实际困难;落实信访工作,畅通渠道,保障职工民主权利,维护职工合法权益,促使我院持续、稳定、健康、发展。

 

最新2013年党委工作要点的延伸阅读——工作计划的写作注意事项

 

  不论哪种计划,写作中都必须注意掌握以下五条原则:

  第一,对上负责的原则。要坚决贯彻执行党和国家的有关方针、政策和上级的指示精神,反对本位主义。

  第二,切实可行的原则。要从实际情况出发定目标、定任务、定标准,既不要因循守旧,也不要盲目冒进。即使是做规划和设想,也应当保证可行,能基本做到,其目标要明确,其措施要可行,其要求也是可以达到的。

  第三,集思广益的原则。要深入调查研究,广泛听取群众意见、博采众长,反对主观主义。

  第四,突出重点的原则。要分清轻重缓急,突出重点,以点带面,不能眉毛胡子一把抓。

第五,防患未然的原则。要预先想到实行中可能发生的偏差,可能出现的故障,有必要的防范措施或补充办法.

   


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